Nuestra Fundación
La secretaria de Educación de Cundinamarca según la RESOLUCIÓN NÚMERO 001017 DE 13 DE OCTUBRE DE 1.999; NIT 808.001.779-4.
Introducción
En un mundo globalizado y altamente tecnológico, la calidad es clave para competir en el mercado. Los sistemas de gestión de la calidad, basados en normas ISO, estandarizan procesos para mejorar productos y servicios, impulsando su adopción en más organizaciones.
Colombia no es ajena a esta tendencia, ya que la globalización y los tratados de libre comercio exigen estándares internacionales como la norma ISO 9000 para acceder a nuevos mercados.
Por ello, la Fundación José Vicente Caro, a través de su Proceso de Gestión de Calidad, diseña un Sistema de Gestión de Calidad basado en la ISO 9001:2015, la NTC 5663, la NTC 5555 y la NTC 5581, garantizando excelencia en la formación para el trabajo, especialmente en áreas auxiliares de la salud.
Filosofía
La Fundación José Vicente Caro honra el legado de Monseñor José Vicente Caro Camacho, un líder educativo y social que destinó su patrimonio para fortalecer la educación en Fusagasugá.
Comprometida con la formación para el trabajo y el desarrollo humano, la Fundación impulsa a sus estudiantes como seres integrales, capaces de ejercer su labor con ética y responsabilidad.
Reconoce al docente como guía del proceso educativo, promoviendo su capacitación constante, y al egresado como un profesional preparado para ofrecer servicios de calidad en diversos entornos, aplicando principios teóricos, éticos y prácticos.
Su misión es garantizar la formación de personas dedicadas, que con carisma y vocación, dignifiquen su labor y contribuyan al bienestar de la sociedad.
Reseña Histórica
La Fundación José Vicente Caro inició sus labores en 1999 en Fusagasugá con la formación de Técnicos Auxiliares de Enfermería. En 2000, expandió su oferta a Guaduas con programas de promoción de salud y enfermería. Un año después, incorporó la formación de Auxiliar en Droguería, certificando su primera promoción en 2002. En 2002, extendió su formación a Caparrapí, Chaguaní, Anolaima y Girardot, y en 2004 agregó el programa de Auxiliar en Consultorio Odontológico.
Entre 2006 y 2008, la Fundación adoptó las actualizaciones del Ministerio de Salud, renovando sus programas como técnicos laborales por competencias, incluyendo Auxiliar en Enfermería, Salud Oral, Servicios Farmacéuticos, Salud Pública, Administración en Salud y Atención Integral a la Primera Infancia. En 2016, incorporó Cosmetología y Estética Integral.
Actualmente, la Fundación mantiene sus registros actualizados y cuenta con infraestructura moderna y un equipo capacitado, garantizando una formación de calidad adaptada a las exigencias actuales.
Misión
La Fundación José Vicente Caro basada en estándares de calidad y experiencia académica y pedagógica, presta servicios de formación para el trabajo y el desarrollo humano en el área de la salud, mediante la innovación de los procesos buscando el mejoramiento de la calidad en educación.
Visión
Para el año 2020 Fundación José Vicente Caro será una institución de formación educativa para el trabajo y el desarrollo humano certificada en calidad con alto reconocimiento en el País por sus procesos educativos y alianzas estratégicas interinstitucionales.
Principios y Valores
Honestidad
La honestidad se refleja en el compromiso con la verdad y la honradez en cada acción, fortaleciendo la credibilidad y permitiendo la construcción de entornos donde el respeto y la confianza son fundamentales para la interacción.
Dignidad
Es el derecho fundamental de cada ser humano a ser respetado y valorado tanto como individuo único como miembro de la sociedad, reconociendo sus características y condiciones particulares. Este derecho asegura la dignidad humano, promoviendo la convivencia armoniosa y el respeto mutuo por el solo hecho de ser persona.
Disciplina
Es un entrenamiento que corrige, moldea y fortalece, con el propósito de perfeccionar la formación de buenos hábitos y establecer reglas personales que generen un compromiso con uno mismo para alcanzar un ideal.
Responsabilidad
La responsabilidad es el compromiso de cumplir obligaciones y actuar con conciencia al tomar decisiones, asumiendo que las consecuencias de nuestros actos recaen sobre nosotros. Implica reflexionar antes de actuar, aceptar errores y considerar el impacto de nuestras acciones en nuestra vida y en la de los demás, promoviendo un entorno positivo.
Excelencia
Está vinculada a la actitud y surge como una fuerza interior que nos impulsa a realizar nuestras actividades con calidad, elegancia y un desempeño sobresaliente.
Flexibilidad
Es la capacidad de adaptarse rápidamente a las circunstancias, buscando el equilibrio entre nuestro estilo personal de trabajo, costumbres y hábitos con los de los demás. Esto permite aumentar la productividad, mejorar la comunicación y fortalecer relaciones duraderas.
Emprendimiento
Es la actitud y aptitud de una persona para iniciar un nuevo proyecto aprovechando ideas y oportunidades. Se asocia especialmente con la creación de empresas, el desarrollo de nuevos productos o la innovación.
Innovación
Es la búsqueda de nuevas formas de implementar procesos, desarrollar productos y gestionar recursos, ofreciendo servicios con un impacto real en la vida de las personas. Su objetivo no solo es impulsar el avance de la sociedad, sino también garantizar su sostenibilidad.